發(fā)布時(shí)間：2014-03-11 14:39:33
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近日，韓國媒體報道稱(chēng)，一項調查顯示，韓國教師對自己從事的工作不滿(mǎn)，81%的人感覺(jué)不快樂(lè )。之前，美國一項調查稱(chēng)，中國教師的工資比許多國家都低，在28個(gè)接受調查的國家中幾乎墊底，甚至遠遠落后于埃塞俄比亞同行的工資。
韓國八成教師不快樂(lè )
據韓國《朝鮮日報》5月15日報道，韓國教師協(xié)會(huì )聯(lián)合會(huì )（Federation of Teachers" Associations）對全國3271名教師調查顯示，81%的韓國教師感到不快樂(lè )。在過(guò)去一兩年間，這些教師對工作滿(mǎn)意度急劇下降。
調查數據顯示，2011年教師辭職人數為4393人，而2009年為3083人。僅2012年上半年，就已經(jīng)有3517名教師提前退休，比2011年同期增長(cháng)了25%。希望孩子成為教師的父母從2007年的56%下降到今年的23.9%。
一些教師辭職可能因為他們需要遣散費，但教育官員稱(chēng)，越來(lái)越多的教師辭職是因為他們無(wú)法忍受指導學(xué)生的困難和教師工作的壓力。最新調查顯示，70.7%的教師認為他們的權威性在削弱，這也是導致教師辭職的主因。一名教學(xué)28年的老教師稱(chēng)：“課堂上約20%的學(xué)生不遵守紀律，難以控制。我在責任感與疲勞感中煎熬�！�
許多教師抱怨學(xué)生家長(cháng)對待他們的態(tài)度。一名高中教師說(shuō)：“我曾沒(méi)收一名女孩的項鏈，因為戴項鏈違反了學(xué)校規定。但是第二天，她的父母來(lái)到學(xué)校對我大喊大叫，說(shuō)我給女孩造成壓力。過(guò)去，父母們經(jīng)常請求老師嚴格對待孩子，但現在一切似乎都變了�！�
中國教師薪水堪比非洲
此前，根據一項美國調查結果，中國教師的薪水比許多國家都低，在28個(gè)接受調查的國家中幾乎墊底。
該項調查研究了公立大學(xué)教師的起薪、平均工資和高工資，并按購買(mǎi)力平價(jià)進(jìn)行了折算，最終結果是中國在28個(gè)國家中排名第26。加拿大的教師工資排名第一，亞美尼亞的教師排名最后，美國的教師排名第四。中國大學(xué)新聘教師每月工資是259美元，這令其排名遠落后于埃塞俄比亞，那里教師的工資是每月864美元。
關(guān)于中國教育工作者工資低的新聞在中國微博上引發(fā)熱議，僅一天多時(shí)間，就有36萬(wàn)用戶(hù)就這一問(wèn)題發(fā)表評論。一些人看來(lái)不太同情中國的老師，“中國教師工資全球墊底，而中國教師的課外收入全宇宙第一。一些老師還收紅包，（給教師）送紅包是為確保學(xué)生得到足夠關(guān)照。其他人似乎贊成老師從學(xué)生及家長(cháng)那里收取課外輔導費。有人開(kāi)玩笑說(shuō)，“工資跟收入是兩碼事�！�