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工作職責：
1. 根據公司總體銷(xiāo)售目標，進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)與管理，以完成企業(yè)的整體銷(xiāo)售目標，擬定銷(xiāo)售方案，制訂市場(chǎng)拓展計劃（年度、季度、月度），并貫徹執行；
2. 積極開(kāi)展市場(chǎng)調查、分析和預測，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、有效地開(kāi)辟新的客戶(hù)，拓寬業(yè)務(wù)渠道，對外公關(guān)企業(yè)宣傳，不斷擴大公司的市場(chǎng)占有率；
3. 對部門(mén)人員進(jìn)行有效激勵，培訓建設、管理團隊進(jìn)行優(yōu)化。
4. 對業(yè)務(wù)工作進(jìn)行監督、分析、管理和實(shí)施，為公司經(jīng)營(yíng)管理出謀劃策；
5. 維護客戶(hù)關(guān)系，解答客戶(hù)提出的疑問(wèn)，合理解決客戶(hù)投訴及售后工作，作好日常溝通工作；
6. 負責客戶(hù)訂單合同的追蹤及貨款的追蹤；
7. 定期匯報業(yè)務(wù)工作情況，及時(shí)調整方向并與各部門(mén)保持密切溝通協(xié)作；
8. 拓展阿里巴巴平臺，組織相關(guān)展會(huì )；

任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，英語(yǔ)CET六級或專(zhuān)四以上；
2， 5年以上工廠(chǎng)進(jìn)出口貿易經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，精通外貿交易的各種形式和流程；有鋰電池銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先
3，團隊管理方面有較強的領(lǐng)導技巧和才能，優(yōu)秀的項目組織能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，嚴謹的策劃組織能力及溝通能力、商務(wù)談判能力；
4，能熟練應用各種社交平臺；有阿里巴巴等平臺操作經(jīng)驗優(yōu)先；
5，, 具備良好的產(chǎn)品學(xué)習能力和新行業(yè)學(xué)習能力，快速掌握本行業(yè)的價(jià)值點(diǎn)，組織本公司為客戶(hù)提供價(jià)值；
6，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業(yè)心強

職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售經(jīng)理/主管/主任

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