發(fā)布時(shí)間:2014-04-08 13:55:38
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西門(mén)子移動(dòng)裁員、轉售;摩托羅拉被谷歌收購、裁員、研發(fā)部門(mén)退出中國;諾基亞裁員,被微軟收購……
十年前,如果你在上述任何一家企業(yè)工作,你的同學(xué)、朋友和親屬都會(huì )投來(lái)羨慕的眼光?蛇@幾年大家又一窩蜂地去報考公務(wù)員,很多家長(cháng)的說(shuō)法是工作穩定,但是我們的家長(cháng)太健忘了,往前看30年,一個(gè)國企員工不會(huì )想到10年后他會(huì )下崗。沒(méi)有哪一個(gè)職業(yè)是常青的,在一個(gè)快速發(fā)展的年代,一切眼前的繁華最好先以5年期計算。
1980年代國企技術(shù)人員最吃香
上世紀80年代,改革開(kāi)放初期,雖然許多個(gè)體戶(hù)已成萬(wàn)元戶(hù),但并不令人羨慕。那時(shí)人們追求的是穩定和體面。最熱門(mén)的職業(yè)有新聞媒體、高校教師、國企工程師等。
53歲的李麗(化名)做了30多年的工程師,再有兩年就要到退休的年紀了。
上世紀80年代初,機械行業(yè)盛行,那時(shí)候流行一句話(huà):學(xué)好數理化,走遍天下都不怕。也正是在那樣的大背景下,李麗在高考時(shí)選擇了機械行業(yè),“真不是夸張,那時(shí)候能進(jìn)入一家大型國企,簡(jiǎn)直是夢(mèng)寐以求,比現在考上公務(wù)員都要興奮!
和所有職業(yè)一樣,李麗剛畢業(yè)時(shí)只是個(gè)“技術(shù)員”,但因為是大學(xué)生,所以是“干部”編制,之后就一級級考,最終順理成章成為了“高級工程師”。
不過(guò),好景并不算太長(cháng),90年代中期,計劃經(jīng)濟開(kāi)始轉型為市場(chǎng)經(jīng)濟,各種商業(yè)行為逐漸增多,“最早進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)濟并且發(fā)財的,就是當初找不到工作的那批人!
到了上世紀90年代末,越來(lái)越多的工廠(chǎng)由于產(chǎn)品落后、設計落后等原因退出舞臺,很多國有企業(yè)開(kāi)始關(guān)停并轉。工廠(chǎng)的衰敗,自然影響到了工程師的“地位”,慢慢地,工程師也不再是“香餑餑”了。
雖然李麗沒(méi)有受到太大影響,但工程師當年的那股子“傲勁”,早已沒(méi)有了,她甚至還鼓勵自己的孩子試著(zhù)去做做生意,那是當初她曾“看不上”的行當。
1990年代去外企工作倍有面子
到了1990年代,商品經(jīng)濟迅速發(fā)展,薪酬和工作前景成了人們求職時(shí)的首選,最熱門(mén)的職業(yè)由此變成了外企。
在40多歲的趙安(化名)看來(lái),外企的光環(huán)正在被日益崛起的民營(yíng)企業(yè)以及競爭力越來(lái)越強的央企所遮蓋。趙安的第一個(gè)東家是歐洲企業(yè),之后又陸續待過(guò)一家世界500強企業(yè),以及美國一家名聲赫赫的大型跨國企業(yè),最后成為高管之一。前年,決定單飛,他自己成了老板。
“1990年代,外企開(kāi)始進(jìn)入人們的視野,他們帶著(zhù)先進(jìn)的技術(shù)和管理辦法,一下讓很多年輕人折服!壁w安說(shuō),“同學(xué)聚會(huì )時(shí),很有面子!
最早一批進(jìn)入中國的外企,以其母公司的強大實(shí)力,以及成熟的公司文化,讓這些剛進(jìn)門(mén)的年輕人,一下看到了一種清新、積極向上的價(jià)值觀(guān),“從個(gè)人行為看,在外企工作的人,言談舉止都和很多普通企業(yè)的人不一樣!
然而,隨著(zhù)年齡逐漸增長(cháng),最初的高額薪水、優(yōu)厚福利,已不是這些已走上管理層的中年人最看重的東西了!案偁幵絹(lái)越強、壓力越來(lái)越大,和年輕的海歸學(xué)生一起競爭,連英語(yǔ)都比不過(guò)對方!
此外,過(guò)去待遇較差的民營(yíng)企業(yè),如今發(fā)展越來(lái)越好,有能力提供高待遇;而那些“國字頭”“中字頭”的行業(yè)老大,不僅保持著(zhù)令人羨慕的好福利,而且最關(guān)鍵的是,“管老”。他有些無(wú)奈地笑笑,“人年齡一大,就會(huì )往老的地方考慮,有危機感!
“為了保障,很多外企高管跳槽到國企!壁w安坦言,“過(guò)去人們仰視外企,如今好的外企依舊受到歡迎,可人們更多的是平視他們!
2000年代律師的光環(huán)逐漸褪去
到了21世紀,整個(gè)世界都在轉型,網(wǎng)絡(luò )開(kāi)始統治世界。最熱門(mén)的有網(wǎng)絡(luò )公司、律師、IT行業(yè)、通訊行業(yè)等等。
說(shuō)起當年為什么選擇法律這個(gè)專(zhuān)業(yè),劉林(化名)笑了,“受港劇影響,真的!2002年之前,只需要大專(zhuān)文憑,就可以通過(guò)自學(xué)考到律師資格證從事律師,“所以這個(gè)行業(yè)有很多人之前都是干其他行當的,比如廚師,還有修鐘表的!
2002年之后,國家對律師的要求進(jìn)一步提升,“本科以上才能報考,另外用司法考試代替了原來(lái)的律師資格證,難度大大提高了!
除了像劉林這樣因為T(mén)VB愛(ài)上律師的,他發(fā)現大多數同學(xué)主要還是看上了律師的社會(huì )地位和收入!拔規煾干鲜兰o90年代初期在國辦所工作,那個(gè)年代大多數人的收入在1000元左右,但那時(shí)我師父一個(gè)月的工資加提成就有5000元多,是別人5倍!眲⒘终f(shuō),無(wú)論是在當時(shí)還是現在,律師的收入絕對算中上等,甚至上等。
中國向法治社會(huì )邁進(jìn),涉及到的法律事務(wù)也越來(lái)越多,劉林的業(yè)務(wù)處于上升和拓展期,收入也是水漲船高,但律師在大家心目中的地位卻下降了!斑^(guò)去律師少,大家也很少會(huì )打官司,請個(gè)律師覺(jué)得很新鮮,但現在大家和律師接觸的機會(huì )越來(lái)越多,律師自然走下了‘神壇’,頭上的那圈‘神秘感’也就隨之消失!
此外,隨著(zhù)法律系招生越來(lái)越多,真正能進(jìn)入法院、律師事務(wù)所等相關(guān)行業(yè)工作的畢業(yè)生比例隨之下降,法律系學(xué)生就業(yè)成為近年來(lái)的一個(gè)難題;加上律師的壓力大、工作量大等因素,不少人如今對這個(gè)行業(yè),也只能望而卻步。
2010年代互聯(lián)網(wǎng)金融成新貴
本世紀10年代,商業(yè)社會(huì )帶來(lái)巨大風(fēng)險,人們選擇穩健的同時(shí),跟隨榜樣開(kāi)始創(chuàng )業(yè),最熱門(mén)的有互聯(lián)網(wǎng)金融等行業(yè)。
熊偉(化名)算是較早進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)金融浪潮的那批人之一,而他也趕上了好時(shí)候!拔覀児臼侨ツ4月在杭州成立的,第一個(gè)產(chǎn)品7月上線(xiàn)!弊鳛槭謾C軟件“盈盈理財”的聯(lián)合創(chuàng )始人之一,熊偉解釋?zhuān)麄冏龅氖潞芎?jiǎn)單,對市面上存在的200多款理財產(chǎn)品進(jìn)行梳理,幫助那些理財觀(guān)念不強、不會(huì )選擇顧客,精選出最實(shí)惠、安全的五六款,推薦給他們。
在此之前,這個(gè)行業(yè)并不被人所看好。到2012年,互聯(lián)網(wǎng)金融的模式已經(jīng)誕生了六七年之久,但全國的年平均交易量,只有一個(gè)多億元。就連熊偉也坦言,當初剛接觸這行時(shí),他曾一度懷疑,“哪有這么好的事,在網(wǎng)上做理財,比存款的利息都高,不會(huì )是騙子吧!
如今,互聯(lián)網(wǎng)金融火了,很多敏感度高的人,比如銀行和互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者,也開(kāi)始了觀(guān)望,他們希望第一波進(jìn)入這個(gè)行業(yè),等過(guò)了三四年,就能成為“元老”。熊偉的公司,也從去年剛成立時(shí)的5人,迅速增加到了現在的35人。即便如此,還是有人不斷地向熊偉打聽(tīng),“伺機而動(dòng)”。
然而,一些過(guò)去做傳統民間借貸的人,此時(shí)也做起了網(wǎng)站,自稱(chēng)互聯(lián)網(wǎng)金融!斑@行還有一個(gè)自我規范的過(guò)程!彼A計,兩三年后,這個(gè)行業(yè)會(huì )自我更新,更加規范。
聚焦
忽冷忽熱的公務(wù)員
“今年考公務(wù)員的人少了,這很正常!60后的孔齊(化名)算是國內第一批走進(jìn)公務(wù)員隊伍的人,而在他進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的時(shí)候,國內甚至還沒(méi)有“公務(wù)員”這個(gè)概念!爱斈曜罨鸬,肯定是國企和軍工企業(yè)。而我們的職業(yè),哪怕在介紹對象時(shí),也沒(méi)有任何優(yōu)勢!彼腴_(kāi)玩笑地告訴記者。
直到上世紀80年代末,他才第一次聽(tīng)說(shuō)了這個(gè)概念!笆俏乙粋(gè)同事聊起來(lái)的,說(shuō)可能沒(méi)幾年,我們就算作‘公務(wù)員’了!边@個(gè)名詞,讓當時(shí)那批年輕人著(zhù)實(shí)不屑,“公務(wù),員?”他記得,自己聽(tīng)說(shuō)后還抱怨了一番,“從名字上,就感覺(jué)低人一等似的!比欢鴽](méi)幾年,隨著(zhù)一些經(jīng)營(yíng)不善的國企倒臺,薪酬穩定、福利保障好的公務(wù)員,開(kāi)始變得炙手可熱起來(lái)。
在孔齊印象中,上世紀90年代末,是公務(wù)員最“趾高氣昂”的時(shí)候,特別是在一些權力部門(mén),不僅有隱形福利,而且“好辦事”。但是近幾年,隨著(zhù)公務(wù)員的工資公開(kāi)透明化、各級領(lǐng)導的要求不斷提升,特別是社會(huì )監督的急速增多,公務(wù)員時(shí)刻處于高壓之中。他們原本引以為豪的不錯的薪金和福利,也因為工資漲幅遠跟不上物價(jià)漲幅,而失去了優(yōu)勢!爱斎,公務(wù)員熱一時(shí)半會(huì )還不會(huì )停!笨R說(shuō),“但未來(lái)人們投奔公務(wù)員時(shí),應該會(huì )往更理性和客觀(guān)!
分析
職業(yè)是和經(jīng)濟一起走的
國內大型求職網(wǎng)站“前程無(wú)憂(yōu)”的華東區市場(chǎng)經(jīng)理陳偉,已在求職網(wǎng)站工作了十幾年。在他看來(lái),上世紀80年代,是賣(mài)方市場(chǎng)時(shí)代,也是資源型時(shí)代,掌握了資源和政策,就掌握了成功的“法門(mén)”,“那時(shí)候,工廠(chǎng)管營(yíng)銷(xiāo)的人,很厲害!
到了上世紀90年代,是功能時(shí)代,只要有技術(shù)壁壘,就能把對手擋住,因此研發(fā)人員的重要性被凸顯出來(lái)。而公務(wù)員因為享受著(zhù)國家待遇,以及體制里資源保護,同樣也是一份穩定的“金飯碗”。
而如今是體驗時(shí)代。不同于過(guò)去“一個(gè)人能夠拯救一個(gè)公司”的情況,如今拼產(chǎn)品、設計、領(lǐng)先的科技,以及創(chuàng )新的營(yíng)銷(xiāo)水平。因此,那些兼具原創(chuàng )能力、產(chǎn)品打造能力,以及傳播渠道的企業(yè),便最為熱門(mén)。
“說(shuō)得簡(jiǎn)單點(diǎn),職業(yè)是和經(jīng)濟一起走的,經(jīng)濟熱點(diǎn)在哪里,行業(yè)熱點(diǎn)也就在哪!北热缁ヂ(lián)網(wǎng)泡沫破裂之前,只要和互聯(lián)網(wǎng)沾邊的人才都很火,一時(shí)間各高校計算機系的分數線(xiàn)也急速提升;2007年左右,蘋(píng)果手機第一代出世,以及之后iPad出現,通訊和手機人才便很搶手,計算機便冷了下來(lái);2008年前后金融危機,金融人才找不到工作,但去年從余額寶開(kāi)始,互聯(lián)網(wǎng)金融又變得非;;隨著(zhù)如今用戶(hù)體驗需求的增高,例如視覺(jué)設計師、游戲體驗師、心理咨詢(xún)師等等以前的“冷門(mén)”行業(yè),如今也散發(fā)出生機。
盡管如今從大的方面考慮,他還是認為,最受歡迎的行業(yè),其實(shí)沒(méi)變,“依舊是那些占有資源、職務(wù)體面、收入高、工作環(huán)境和諧的單位,比如銀行、四大會(huì )計師事務(wù)所、老牌外資公司等等!比欢,和急于掙錢(qián)的上一代人相比,如今年輕人在選擇行業(yè)時(shí),出現了不同的情況。一部分人急于證明自己,拼盡全力在北上廣留下來(lái);還有一部分,則更看重自己工作得舒不舒服,工資多少只是判斷的維度,不愿意委曲求全。